לכבוד חודש המורשת ההיספנית, Iogeneration.pt ביקש מארבעה לטינים פורצי דרך לדבר על הניסיון המקצועי שלהם במערכת החוק והסדר שלנו. מילאגרוס סוטו, הוותיק במשטרת מחוז סאפוק, הוא הקצין ההיספני הראשון בתולדות הכוח שהפך למפקד.
צ'יף סוטו צילום: משטרת מחוז סאפוק מחוז סאפולק, ניו יורק הוא מקום של ניגודים רבים: ממוקם בחציו המזרחי של לונג איילנד, הוא מקיף גם את מגרשי המשחקים העשירים של ההמפטונס והחוות ב-North Fork, כמו גם את מובלעות הנוסעים שמהן זורמים העובדים אל. מנהטן.
זה גם ביתה של קהילה היספאנית גדולה: מפקד האוכלוסין של 2020 דיווחים שלמעלה מ-20 אחוז מאוכלוסיית המחוז מזהים את עצמם כהיספנים. אחד מאותם תושבים הוא מילאגרוס סוטו הוותיק במשטרת מחוז סאפוק, אשר, בחודש אוגוסט , הפך לקצין ההיספני הראשון בתולדות הכוח שהפך למפקד.
אשלי מעבר לפחד ישר מת
ללטינים אין היסטוריה ארוכה באכיפת החוק בארצות הברית: הלטינית הידועה הראשונה שנשכרה על ידי כוח משטרה הייתה ג'וזפין קולייר, שהצטרפה למשטרת לוס אנג'לס ב-1946 (30 שנה שלמות לאחר שה-LAPD שכרה את השחור הראשון שלה. אישה כקצינה ויותר מ-55 לאחר שמשטרת שיקגו שכרה את האישה הראשונה שלה, על פי ה משרד המשפטים האמריקאי ). בשנת 2016, רק 2.1 אחוז מהשוטרים המושבעים במחלקות המשטרה המקומיות היו לטינים, ורק 2.9 אחוז מהמפקדים היו נשים, לפי DOJ .
בראיון עם Iogeneration.pt , המפקדת סוטו דיברה על למה היא החליטה להיכנס לאכיפת החוק, איך היא מרגישה שלהיות לטינה בולטת עושה את ההבדל לאנשים שהיא משרתת במחוז סאפוק ולמה היא מעודדת אנשים לשקול את אכיפת החוק כקריירה.
Iogeneration: מה גרם לך להמשיך בשיטור כקריירה?
נולדתי וגדלתי בלואר איסט סייד של מנהטן. התברכתי שגדלתי בבית פורטוריקני. אני בא ממשפחה מאוד גדולה; אני הצעיר מבין 11. היופי היה שאמא שלי דיברה רק ספרדית אבל 10 האחים הגדולים שלי דיברו בשתי השפות ואני הרווחתי מזה.
אחי הגדול פדרו, שסיים את לימודיו באקדמיה לשוטרים בניו יורק כשהייתי בן תשע, היה אחד ממעט מאוד שוטרים היספנים שעבדו באזור זה. הוא היה שוטר בשנת 1973. אחי, כשהחל, הוא עבד במתחם הסמוך, שהיה המחוז ה-9. הרוב המכריע של רשויות אכיפת החוק שעבדו באותה קהילה מגוונת היו בעיקר לבנים. אז לראות היספני היה עניין גדול.
הוא נפטר בפברואר 1974, אז הייתי רק בן 10 כשאיבדתי את אחי בתאונת דרכים קטלנית. הוא עדיין היה טירון כשהוא עבר.
אבל הוא נתן לי השראה להמשיך בקריירה באכיפת החוק, שהייתה כוח מניע בחיי. זו באמת הייתה המטרה שלי, והרגשתי שאני הקול של אנשים שאולי אחרת לא היה להם קול.
איך זה מרגיש לך להיות מסוגל לייצג את הקהילה שלך, בהתחשב באיזו תדירות לא פרופורציונלית אכיפת החוק היא לבנה?
זה משפיל, אני מרגיש כבוד להיות מסוגל. ההסתכלות שלי על זה היא: אני רוצה שהיספנים צעירים אחרים ומיעוטים אחרים יגידו, אם היא יכולה לעשות את זה, אני יכול לעשות את זה.
אני מקווה לתת השראה לאחרים לשקול קריירה באכיפת החוק כדי שיוכלו להוות קול עבור אחרים ולהשפיע לטובה על הקהילה שלהם.
טרג'י פ הנסון לפני ואחרי
האם אתה מרגיש שיש אמון למשטרה בתוך הקהילה ההיספנית או שאתה לעתים קרובות נכנס לאינטראקציות שלך עם הקהילה שלך בניסיון לבנות מחדש אמון?
אני אתן לך דוגמה לכך. חקרתי מקרים שבהם חברי קהילות המהגרים הלטיניות נפגעו. במקרה אחד כזה, העבריין היה חבר באותה קהילת מהגרים ובמקרה אחר, העבריין היה קצין אכיפת חוק.
במקרה האחרון, הייתי אחד החוקרים המובילים תיק בפרופיל גבוה שבו [כיום] סמל משטרה לשעבר כיוון להיספנים וגנב מהם - קהילה שהוא נשבע להגן עליה אך במקום זאת טרף, שהורכבה בעיקר ממהגרים דוברי ספרדית. הצלחתי לבנות אמון במקום שבו הוא אבד בגלל המעשים של הפרט הזה.
בתחילה הייתי קול עבור הקורבנות האלה כי הם פחדו לדבר. אבל בעידוד, הם מצאו את קולם והעידו על מה שקרה להם. וחבר אכיפת החוק לשעבר הזה נעצר ו נשלח לכלא . ואני מאמין שהקורבנות האלה הצליחו להזדהות איתי ולסמוך עליי ולסמוך עליי בגלל שאני היספני ובגלל שאני מדבר ספרדית.
עם זאת, האמון נמחץ בקהילה ההיא.
הרבה מהגרים מגיעים מהמדינות האלה בדרום אמריקה שבהן הם לא באמת יכלו לבטוח במשטרה שלהם, אז הם באים לכאן ואנחנו מנסים להעביר את המסר הזה שאנחנו כאן כדי לשרת ולעזור.
בנוסף לכך, ב-2016 ראינו את העלייה חסרת התקדים באלימות של כנופיות MS-13, במיוחד בקהילות ברנטווד וסנטרל איסליפ, זמן קצר לאחר רציחתן של שתי הנערות הצעירות - קיילה קואבס וניסה מיקנס - בידי MS-13 . קודמתי לסגן מפקח והוצבתי להיות השני בפיקודו של המחוז השלישי, המכסה את אזורי ברנטווד וסנטרל איסליפ - אלה הם כנראה האזורים של מחוז סאפוק שיש בהם את האוכלוסייה ההיספאנית הגדולה ביותר.
אני חושב שאחת הסיבות שבגללן שובצתי למתחם המסוים הזה הייתה בגלל שאני היספני ובגלל שאני מדבר ספרדית. זה היה לדעתי מועיל כי בשבוע הראשון שלי במתחם ההוא, ביקרה אותי אחת האמהות של אותם קורבנות, אוולין רודריגז , היא רצתה לבוא לפגוש אותי, קבלו אותי לאזור. היא רצתה להבטיח לי שאקבל היטב את הקהילה ההיספאנית הגדולה.
במהלך אותה תקופה, נפגשתי עם מספר קבוצות קהילתיות, השתתפתי גם בשירותי כנסייה ספרדית רבים בניסיון להקל על הפחדים שלהם וגם לבקש את עזרתם בסיוע להשיג מידע שיעזור לשמור על בטיחותם, כמו גם לעזור להפחית ו להילחם באלימות הכנופיות.
3 פסיכולוגים אמרו את אותו הדבר
אבל בתקופה ההיא, הייתה חרדה רבה בקהילה בגלל החששות מגירוש. אז הייתה הרבה חרדה בקהילות המהגרים ההיספאניות ובמיוחד בקהילות המהגרים ההיספאניות. אז ניסיתי להוות קול עבורם להיות רגועים ולהביע בפניהם שמשטרת מחוז סאפוק באמת כאן כדי לשרת אותם. הם לא צריכים לפחד מלהתקשר למשטרה אם הם צריכים אותנו כי הם חוששים שזה יעמיד אותם בסכנה של גירוש. הסברתי שלמחלקה שלנו יש נהלים שבהם אסור לשוטרים לשאול את סטטוס ההגירה של מישהו. יש רק מקרה אחד שבו זה יקרה, וזה יהיה כשמישהו עצור ועובד על פשע - אבל השאלות האלה נשאלות מכל מי שנעצר.
אני זוכר שבמהלך ההתכנסויות הגדולות האלה - אחת הכנסיות שהלכתי אליהן מכילה 700 או 800 אנשים - כשהייתי פונה אליהם, אחד הדברים שביקשתי מהם היה בבקשה לשתף את המסר שהיה לי עם משפחותיהם, החברים שלהם, עמיתיהם לעבודה. מאוד רציתי להעביר את המסר שהמשטרה באמת כאן כדי לשרת את כולם.
תקשורת אפקטיבית חיונית גם למתן שירות איכותי לקהילה. אני זוכר שכשהייתי שוטר סיור, נקראתי לעתים קרובות לפרש, ובכל פעם שהגעתי למקום, תמיד הייתי מקור הקלה לאותו דובר ספרדית שהזעיק את המשטרה כי הצלחתי לתקשר איתם ולטפל. לצרכים שלהם.
אלו הן כמה מהסיבות שבגללן אני חושב שחשוב שתהיה מחלקת משטרה שבאמת משקפת את האנשים שהם משרתים. זה באמת חיוני שמחלקת המשטרה תהיה משקפת את הקהילה שהיא משרתת: זה משפר את שיתוף הפעולה וההבנה וזה עוזר לבנות אמון.
מה היית רוצה שאנשים בקהילה שלך יבינו על תפקידך במערכת המשפט הפלילי וכיצד היא פועלת?
כל מחלקה משטרה, המועמד שהם מחפשים הוא מישהו שיש לו יושרה ומישהו שבלב שלהם באמת רוצה לעזור לאנשים. זה מה שבאמת עוסק במקצוע. מדובר במתן שירות לאחרים ולהיות קול עבור אלה שאולי אין להם את האומץ לדבר.
אני מאוד מעודד אנשים לשקול קריירה באכיפת החוק. זה מאוד מתגמל בנימה אישית. אם אתה מסוג האנשים שרוצה לעזור לאחרים ורוצה לעשות שינוי, זו בהחלט קריירה שכדאי לך לשקול.
הרבה אנשים, כשהם חושבים להיות שוטר, הם חושבים על היותם קצין בניידת סיור. אבל יש הרבה יותר מסתם שוטרי הסיור. למשל, יש לנו קצינים שעובדים ביחידת K9. בלונג איילנד, יש לנו לשכה ימית שמסיירת במים מסביב לאי. יש לנו יחידת תעופה. יש לנו לשכת קשרי קהילה: הם לא עושים שום אכיפה, המיקוד העיקרי שלהם הוא בניית קשרים חזקים עם קבוצות וארגונים קהילתיים.
יש כל כך הרבה היבטים למחלקת משטרה - וכל כך הרבה הזדמנויות בהתאם למחלקה. למחלקות קטנות יותר אין את היכולת הזו, אבל מחוז סאפוק היא ה-11 בגודלה במדינה, אז יש כל כך הרבה יותר הזדמנות לנוע במחלקה.
ואני מעודד קצינים ליישם את עצמם באמת - ללמוד ולגשת למבחן קידום כי זו דרך להשפיע על שינוי. אתה רוצה להיות מסוגל לעזור להמשיך ולשפר מערכות יחסים, וליצור מדיניות שתעזור לדחוף ולהעלות את מקצוע אכיפת החוק.
כל הפוסטים על חודש המורשת ההיספנית
